2023.05.21
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手机报NO.328 | 集团召开任职资格体系培训

          人才是企业的核心竞争力和发展的驱动力。为持续激发企业人才新动能，建立企业员工发展双通道，近日，公司邀请肯耐珂萨专家方老师为大家带来一场任职资格培训。各职能中心、供应链公司主管级及以上人员参加。

 

 

 

培训围绕任职资格目的、任职资格开发方式以及后续工作安排三方面内容，做了全面的讲解和说明。从任职资格与职业发展通道方面，具体分析了判断优秀专业人才的标准是什么；每个层级晋升发展的标准是什么；人才在公司的发展路径是什么。为公司2023年度任职资格搭建工作，提供了指导意见。

 

 

 

 

本次培训重点强调了构建任职资格体系对于组织与人才管理的意义。通过资格标准规范人才的培养和选拔，同时建立职业发展通道，激励员工不断提高其职位胜任能力，以职业化的员工队伍参与市场竞争并指引各级人员成长方向，树立有效培训和自我学习的标杆，以资格标准不断牵引员工终生学习、不断改进，保持公司的持续性发展。
人才就是竞争力，人才就是生产力。融汇通集团将用科学的方法，持续挖掘人才潜能，以人才汇聚企业核心竞争力，让员工成长与公司发展实现共赢！